为坚持和发展新时代“枫桥经验”，夯实基层司法行政工作根基，持续推进规范化司法所建设，全面提升全市调解队伍专业素养与矛盾纠纷源头化解实战能力，昌吉市司法局于6月23日至24日组织开展2026年人民调解、行政调解、新时代司法所建设专题培训班，全市各级调解组织专干、调解员、司法所业务骨干全员参训，围绕基层治理现代化、矛盾纠纷多元化解核心任务设定课程体系，覆盖理论教学、案卷互评、实操竞赛、实地观摩四大板块，打造“理论授课+实操比武+实地鉴学”一体化练兵模式。

6月23日全天开展集中理论授课，培训开班仪式上，市司法局副局长刘倩作动员讲话，明确本次培训目标任务，要求全体参训人员提高思想认识，珍惜学习机会，切实把培训成果转化为化解矛盾、服务群众的工作实效。课堂教学精准贴合基层调解实务需求，邀请专业律师、一线优秀调解员、业务科室负责人分层授课。新疆同创律师事务所查晓霞、杨洋律师围绕《中华人民共和国民法典》实务案例、合同编调解适用规则开展深度解读，用真实纠纷案例拆解法律要点；绿洲路街道专职人民调解员经红燕立足一线工作，分享合格人民调解员必备沟通技巧、群众工作方法；市司法局人民参与和促进法治室科长杨俊解读《商事调解条例》，安排部署2026年度调解重点工作。当日下午同步开展人民调解案卷质量互观互查互评活动，参训调解员交叉查阅案卷，坚持问题导向，现场查摆文书制作、调解流程存在的不足，以查促改，规范调解工作全流程。

6月24日上午，培训班举办情景案例实操竞赛，榆树沟、六工、大西渠、二六工、宁边路、北京南路、绿洲路、阿什里8家司法所组建代表队同台竞技。本次竞赛特邀州司法局人民参与和促进法治科科长米乐担任评委，全程现场点评各参赛队伍调解处置流程、法律适用、群众沟通应变等实操表现，严格对照评分标准综合打分，精准指出各队伍实操中的亮点与薄弱环节。竞赛结束后，米乐科长作总结讲话，对本次实操竞赛和昌吉市调解队伍岗位练兵成效给予充分肯定，并围绕基层调解工作提质增效提出三点要求：一是着力提升服务群众能力，站稳群众立场，耐心倾听诉求、温情疏导情绪，用好群众工作方法，用心用情办好群众身边事；二是着力提升矛盾纠纷分析研判能力，透过纠纷表象梳理症结根源，提前排查风险隐患，做到抓早抓小、防微杜渐，实现矛盾纠纷源头预防、前端化解；三是着力提升信息化手段运用能力，熟练掌握信息化平台操作流程，发现问题及时改进，以信息化赋能调解工作。

6月24日下午，组织全体参训人员前往宁边路司法所、六工司法所，围绕枫桥品牌、智慧调解点位参观鉴学。各参观点位提前梳理特色工作模式、智慧调解平台运行经验、品牌调解室建设成果，全面展示标准化司法所建设、矛盾纠纷前端化解工作成效，打造可复制、可推广的基层调解工作样板，供全市各调解组织、司法所对标学习借鉴。

此次专题培训是昌吉市司法局“岗位练兵”业务能力提升系列活动的重要载体，聚焦人民调解、行政调解、司法所建设14项核心业务综合赋能。下一步，昌吉市司法局将持续深化“枫桥庭州”调解品牌提升行动，常态化开展业务练兵、实操实训，健全多元矛盾纠纷化解机制，全力打造“枫桥式”司法所，推动实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，以过硬基层司法行政队伍助力全市经济社会和谐稳定高质量发展。